Kohdekortit työohjeena

Kehittämisidea on syntynyt tarpeesta. Kausityöntekijöiden vaihtuvuus ja työn sujuvuuden lisääminen ovat olleet ajurina tälle idealle. Tavoitteena on, että ohjeistuksella/kohdekortilla helpotetaan työnjohdollista toimintaa kiireen keskellä. Kohdekortit auttavat jatkossa itsenäisempään työskentelyyn ja työn suunnitteluun ja aikatauluttamiseen. Kohdekorteilla kehitetään toimintamalleja, työprosessia sekä työn tekemisen tapoja. Mukana kehittämisessä on johto ja henkilöstö. Mallia toteutetaan oman työn ohessa. Työ on aloitettu kartoittamalla kohteet, joissa tarvitaan enemmän työnohjausta ja selkeyttä työtehtävien tekemiseen. Kehittämisteon odotetaan helpottavan arjessa varsinkin keväällä kiireen keskellä. Työnjohdolle voi tulla muutama soitto vähemmän kun työohjeet on tarkasti ja selkeästi kirjattu kohdekortteihin. Tämä vaikuttaa myös työssajaksamiseen pidemmällä aikavälillä.

Toimialat

Toiminnot

Teemat